Leiterin / Leiter des Forstgartens Bad Häring

Sie wollten schon immer die Leitung eines Forstgartens übernehmen?

Eine sichere Stelle sowie verlässliche und regelmäßige Gehaltszahlungen, flexible Arbeitszeiteinteilung, Beruf und Privatleben vereinen.

Sie können und sollen sich und Ihre Expertise einbringen.

Das spricht Sie an?

Das bieten wir Ihnen:

• Abwechslung und ein starkes Team

• Krisensichere und langfristige Beschäftigungsperspektiven 

• Flexible Arbeitszeitmöglichkeiten

• Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben

• Weiterbildungsmöglichkeiten

• Finanzielle Unterstützungsleistungen (z.B. Jobticket, zum Mittagessen)

• Mindestentgelt bei 40 Wochenstunden monatlich € 3.763,30 brutto (Überzahlung bei zweckdienlicher und bedeutsamer Berufserfahrung)

Das wartet auf Sie:

• Sie sind für die Leitung und Kontrolle der Forstgartenarbeiten zuständig

• Sie leiten den Pflanzengartenbetrieb für den übertragenen Bereich

• Sie sind für die Produktion und Vermarktung von hochwertigen und standortsgerechten Pflanzen zuständig

• Sie informieren ForstgartenmitarbeiterInnen bezüglich Erlässe und Verordnungen

• Sie überprüfen Stundenlisten, führen die Urlaubskarteien der MitarbeiterInnen und Erledigen die Meldungen

• Sie schulen die Arbeitskräfte in der Anwendung von Maschinen, Spritz- und Düngemittel, Arbeitsverfahren und Unfallverhütung

• Sie helfen bei der Erstellung von Wirtschaftsplänen und Finanzvorschlägen mit

• Sie sind für die organisatorische Mitwirkung und Durchführung von Zapfenernte gemäß Forstlichen Vermehrungsgutgesetz zuständig

• Sie stellen Lieferscheine aus und überprüfen die eingelangten Rechnungen

• Sie führen die gesetzlich vorgeschriebenen Aussaat- und Pflanzbücher und erstellen die Anbaupläne

Und das bringen Sie mit:

• Abgeschlossener Lehrgang für Waldaufseherinnen und Waldaufseher oder eine höherwertige forstliche Ausbildung oder eine landwirtschaftliche/gartenbautechnische Ausbildung

• Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit

• Bereitschaft zur Aus- und Weiterbildung (z.B. Pflanzenschutzmittel-Sachkundenachweis)

• Erfahrung im Verwaltungsmanagement und in der Führung von MitarbeiterInnen von Vorteil

• Fähigkeit zum selbständigen und genauen Arbeiten
• Einsatzbereitschaft und Flexibilität
• Team-, Koordinations- und Kommunikationsfähigkeit
• EDV-Kenntnisse (Verwendung von Word und Excel)
• Führerschein B

• Kenntnisse der deutschen Sprache auf C2-Niveau des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen