- Alternative Versorgungsmöglichkeiten und Personalsituation im Fokus
- 92 zusätzliche Plätze in der Tagespflege und beim Betreuten Wohnen bis 2033
In der Bezirkshauptmannschaft in Reutte präsentierte heute, Donnerstag, Gesundheits- und Pflegelandesrätin Cornelia Hagele gemeinsam mit Kathrin Eberle, Vorständin der Abteilung Pflege des Landes, BH Katharina Rumpf und den Vertretern der Planungsverbände den Strukturplan Pflege für die Jahre 2023 bis 2033. Dieser umfasst die aktuelle Personal- und Versorgungssituation im Bezirk Reutte sowie vorgesehene Bedarfsanpassungen und alternative Versorgungsmöglichkeiten wie Betreutes Wohnen und die Tagespflege. Der Strukturplan Pflege bietet eine Entscheidungsgrundlage für die weiteren Maßnahmen im Bereich Pflege, an denen gemeinsam mit den Planungsverbänden in den kommenden Jahren gearbeitet wird.
Aktuell betreuen rund 160 Pflege- und Betreuungskräfte im Bezirk Reutte knapp 700 Menschen stationär und mobil in den zwei Alten- und Pflegeheimen sowie in einer weiteren Pflege- und Betreuungsorganisation. In der stationären Pflege – also dauerhafte oder kurzzeitige Plätze in Alten- und Pflegeheimen – stehen derzeit 231 Langzeit- und Kurzzeitpflegeplätze zur Verfügung, während die Tagespflege vor Ort aktuell 48 Plätze und das Betreute Wohnen 40 Plätze umfasst. Deshalb soll vor allem der Bereich der teilstationären Pflege ausgebaut werden: In der Tagespflege sollen weitere 36 Plätze sowie 56 weitere Plätze für das Betreute Wohnen im Bezirk Reutte geschaffen werden. Insgesamt sollen damit 92 neue Plätze für die flexiblen Betreuungsmöglichkeiten bis 2033 umgesetzt werden. Durch diese wohnortnahen Betreuungsformen erhält die pflege- und betreuungsbedürftige Reuttener Bevölkerung bedarfsgerechte Betreuungsleistungen und werden so lange wie möglich in ihrer Selbstständigkeit unterstützt.
In Anbetracht der Entwicklung der Altersstruktur in den kommenden Jahren ist für LRin Hagele klar, dass vor allem Angebote alternativer Versorgungsmöglichkeiten in den Tiroler Gemeinden in Zukunft weiter ausgebaut werden müssen: „Die Bevölkerung in Tirol wird immer älter. Dabei ist es wichtig, älteren Menschen möglichst lange ein qualitätsvolles Leben in ihren eigenen Wohnungen zu ermöglichen. Die Tagespflege, Wohngemeinschaften sowie das Betreute Wohnen stellen dabei zentrale Pflegeformen für die Zukunft dar.“
Regionale Pflegeausbildung im Fokus
Am Campus Gesundheit Reutte absolvieren derzeit 27 StudentInnen das Bachelorstudium Gesundheits- und Krankenpflege, 88 SchülerInnen die Diplomausbildung Gesundheits- und Krankenpflege sowie 11 die Pflegeassistenz-Ausbildung. „Die Pflege ist ein Beruf mit viel Verantwortung – aber auch ein Beruf, der einem sehr viel zurückgibt. Künftig muss es uns gelingen, die positiven Seiten des Pflegeberufs wieder verstärkt vor den Vorhang zu holen, um die Pflegeausbildung zu stärken und mehr junge Menschen für diesen Beruf zu begeistern“, betont LRin Hagele und merkt an, dass derzeit knapp 60 Prozent der Pflegekräfte in Tirol zwischen 40 und 60 Jahre alt sind. „Das heißt, dass wir in Zukunft mit vielen Pensionierungen im Bereich der Pflege konfrontiert werden. Zusätzlich zur steigenden Altersstruktur muss es uns demnach gelingen, attraktive Rahmenbedingungen für die Pflegeausbildung zu schaffen, um diese herausfordernde Personalsituation künftig meistern zu können“, ist die Landesrätin überzeugt. Mit der Verlängerung der Diplomausbildung bis Ende 2023 und der Erweiterung des Pflege-Schwerpunkts an berufsbildenden mittleren und höheren Schulen wurden bereits Maßnahmen gesetzt, um einen flächendeckenden, wohnortnahen und niederschwelligen Zugang zur Pflegeausbildung für alle Interessierten zu gewährleisten. Darüber hinaus startet künftig auch die Pflegelehre, um die Altersschwelle weiter zu senken und den Zugang zu erleichtern. Zudem erhalten Pflegeauszubildende vielfältige Fördermöglichkeiten – vom Ausbildungsbeitrag für Pflegeauszubildende über das Tiroler Pflegestipendium bis hin zu verschiedenen Stipendien vom AMS und der Pflegestiftung Tirol.
Neue Wege für nachhaltigen Ausbau der Pflege
Auch die Obleute der vier Planungsverbände (PV) nahmen an der Sitzung in der Bezirkshauptmannschaft Reutte teil. Im Rahmen der Regionalkonferenz wurden die geplanten Bedarfsanpassungen im Strukturplan Pflege 2023 – 2033 mit den BürgermeisterInnen vor Ort besprochen. Bgm Martin Schädle für den PV Tannheimertal, Bgm Wolfgang Winkler für den PV Reuttener Talkessel, Bgm Florian Klotz für den PV Oberes Lechtal sowie Bgm Markus Köck für den PV Zwischentoren sind demnach für die weitere Umsetzung der Bedarfsanpassungen in der Pflege im Bezirk Reutte verantwortlich: „Das Ziel der nächsten Jahre muss sein die Pflege nachhaltig auszurichten. Das kann uns nur gelingen, wenn wir auf alternative Lösungen wie die Tagespflege und Betreutes Wohnen setzen. Im Rahmen der heutigen Regionalkonferenz konnten wir unsere Ideen und Anliegen direkt in die weitere Umsetzung des Strukturplans Pflege für die kommenden Jahre einfließen lassen.“ Auch sie sind sich einig, dass man in Zukunft neue Maßnahmen im Bereich der Pflege setzen muss: „Mithilfe der Unterstützung des Landes werden wir in Zukunft gemeinsam daran arbeiten, ein bedarfsgerechtes Pflegeangebot für den Bezirk Reutte umzusetzen.“
In der nachhaltigen Entwicklung der Pflege in den Bezirken unterstützt Kathrin Hörschläger in ihrer Funktion der Stabstelle Pflegeentwicklung, angesiedelt am Landesinstitut für integrierte Versorgung Tirol (LIV), die Gemeinden und Einrichtungen bei der Umsetzung vor Ort. Dabei gilt es auch in Zukunft, Maßnahmen rund um Kinderbetreuung, Digitalisierung im Pflegeberuf sowie Unterstützungsleistungen für pflegende Angehörige als Teil der Pflege- und Betreuungsformen mitzudenken. Dabei leisten die Versorgungsprogramme des LIV Care Management Tirol und HerzMobil Tirol in der Koordination und Beratung von Menschen, die zuhause von Angehörigen gepflegt werden, sowie in der telemedizinischen Versorgung von PatientInnen mit Herzinsuffizienz eine wohnortnahe, patientenzentrierte und nachhaltige Pflege und Betreuung in den Bezirken.